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深度报道或非虚构写作 劳工健康烟花厂的工人学历都比较低，基本上是初中以下水平。装药时最怕有火星，衣服的材质会影响火星出现的概率，人也不能多动，过多的摩擦会产生静电，而静电也能点燃火药。装药车间必须由人盯着，而人又最容易带来静电，正规的企业要求工人穿防静电服、鞋子，戴帽子……
源链接做花炮有多道工序，涉药的最危险。多位当地人表示，按现在的规定，包装车间和火药车间在不同楼栋，至少间隔15米，中间有防爆土堆隔离。药线人越少越好，有工厂要求一个车间只能有一人，车间地面保持湿润，持续喷水，不能通电，夏天没有空调和风扇。进车间必……
源链接毛水做的程序属于医疗领域，五年多时间里“只有三个月是不用加班的”。最后一份工作，他经常加班到晚上十点，回家继续工作，最忙时工作到早上五点，只睡一个多小时。失业后，他因脑梗倒下，离职后没有医保，花了七八万治病，康复后因后遗症无法重返工作岗位。
源链接多位受访者都提到，花炮厂长期吸纳的是本地难以外出的劳动力，尤其是中老年女性。她们不外出打工不是因为工资更高，而是因为还要留在村里照顾老人和孩子，“属于中间这一代。”许多四五十岁的女性会去花炮厂从事组盆、裱皮等非技术工序以补贴家用。
源链接5月4日，湖南浏阳市华盛烟花制造燃放有限公司车间发生爆炸，事故已致26人遇难、61人受伤。伤员林枚香回忆，事发时众人立刻往外逃生，她被爆炸飞溅的砖头砸伤倒地，眼睛一度看不见，只能在地上爬行后逃生。车间内有十四五人，手机都留在车间，未记下具体……
源链接崔丽丽因公出差期间遭公司实控人性侵，报警后被公司以旷工为由解除劳动合同，并断缴社保，导致本应由工伤保险基金承担的医疗费和补助金无法申报，只能向企业主张。她在工伤认定、劳动争议索赔过程中，持续遭遇企业推诿和二次伤害。
源链接胡志福反映，治疗费、护理费及各项衍生费用实际开支70万余元，但原本应该由单位直接支付的医疗费用，却变成了其个人借款。受伤后，红旗镇政府用其个人工资作抵押，共借款46万元用于工伤医疗费，并要求其妻子写借款协议，停工留薪期内工资也被扣发。
源链接货运司机在执行运输任务之外，搭把手装卸货，应是一个道德行为，至少在法律上是如此定义的。这不是分内工作。多年来，平台用提示音、培训考题、用户评价等方式，持续对司机提出“搭把手”的要求，但司机因此受伤维权时，平台则以“中介”身份免责，相关案件中……
源链接冯宇浪的工伤认定被陕西省榆林人社局拒绝，法医判断冯宇浪于凌晨4时至6时死亡，距离正常下班已超过10小时，且公司提供的记录显示，他在凌晨1时至3时曾参与战队游戏。人社局表示，冯宇浪虽死亡于公司办公室内，但其在返回办公室后长时间从事个人游戏活动……
源链接崔丽丽因性侵认定工伤案陷入劳动争议，停工留薪期内无正常收入，丈夫也暂停工作陪伴。她表示，因网暴和案件影响，家中经济来源中断，只能“吃老本”。案件尚未结束，未来职业和生活规划受限。
源链接2022年4月，虹桥高架下聚集了近千人，有返乡的沪漂、被中介骗来的外地工人、外卖员和黑车司机。高铁、飞机停运，很多人只能在桥洞、办公楼外、ATM机里打地铺，等待不确定的返乡机会或寻找工作。
源链接癌症没有让年轻人获得躺平的特权。病假期间，小夏每个月只能拿到1000多元的最低工资，而每个月的医保外药物费用就达到6000元左右，加上购买乳腺癌的复发保险、房贷等的压力，最终让小夏决定回去上班了。“乳腺癌的治疗是非常长期的，我这个分型可能就……
源链接如今物流全靠算法调度，路线、时效被严格控制，延误直接影响结算。为了赶时效，驾驶室成了司机“移动的家”。“吃饭在车上凑合，睡觉也在车上解决，一年到头没睡过一个完整的觉。”腰椎病、颈椎病、胃病、失眠，这些常见的“职业病”一样没落下。
源链接王晚提到，外卖员在高强度快节奏的工作下，为了不被扣钱，有时会对平台或顾客撒谎，例如餐品撒漏推给商家，磕坏物品推给顾客，遇到难送的单子谎称餐撒了后自己吃掉。她反思，“到底是你本身贪心，还是这个平台把你变成这个样子？”
源链接孙同学承受着导师科研和临床规培的双重管理。她坦言，自己因为完成导师事务缺席临床确实不合适，引发神经内科一名带教主治医师的意见，但“真的没有办法，所有的努力只能换回两头挨骂。”她称自己还被威胁不给毕业，被拖去教务办办退学。
源链接直播完全是家庭作坊式的，团队成员只有3人，王芳，她的弟弟和弟媳，李想偶尔会来她的直播间帮忙。选货、拍照、直播、打包、发货、售后，全部三人做。每天早晨六点半，王芳就会将还在睡的几人喊起来，一起挤1.5小时地铁去广州的批发市场，晚上8点开播，一……
源链接郑峰在A饭店工作的第11天凌晨被发现已无呼吸，家属与饭店老板签署“一次性补偿协议书”，补偿16万元，内容包括丧葬补助、抚恤金等，并承诺不再主张任何权利。家属事后表示自己不识字，协议内容是回家后由儿女念给她听的。
源链接李超在五得利面粉厂实行“十二小时”工作制，每月可请假四天，不算加班工资。2022年全年出勤313.48天，2023年出勤344.58天。合同约定每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时，但实际工作时间远超合同约定。公司未为其购买相关保险……
源链接“996”工作文化下，越来越多年轻人因长期高压、熬夜、加班而出现猝死风险。文章中提到，许多加班猝死的案例并未被报道，死亡往往悄无声息。即使担心健康，很多人也清楚“不拼的代价”，只能被动接受高强度劳动和精神压力。
源链接南京一货物分拣员春节前在南京打工期间，连续加班后在宿舍感觉身体不适，腊月二十八早上被室友发现死亡。其手机相册中的打卡照片显示，2月6日入职后，连续几天他的工作时间都超过11个小时。家属怀疑是因连续加班、超长加班引发疾病死亡。劳务公司称其为临……
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