念头。“这就是一个纯烧脑的体力劳动，看不到任何上升的空间。”她对「定焦One」说道。 作为人工智能训练师的一个工种，数据标注师2020年被正式纳入国家职业分类目录，但围绕这个职业前景的讨论却是冰火两重天。 一边是基础大模型高速扩张时期，大厂高薪与“AI红利”吸引而来的数以万计的求职者，全国各地甚至涌现了不少打着AI训练师旗号的培训班 ...

问二号任务计划5月29日实施发射 小行星2016HO3 地球的“神秘舞伴” 伊朗外交部发言人表示 铀浓缩活动必须保留 伊朗不会有丝毫退让 穆迪维持我国主权信用评级 财政部：是对中国经济向好前景正面反映 ...

变数。加盟商的个人管理方式与门店经营状况都将直接影响普通打工人的生存状态。 “过度工作”还是“过渡工作”？ 如果说“处罚”是加盟店的“变数”，那超长的工作时间与缺乏职业前景的工作内容则是奶茶店打工人的普遍困境。 小美在霸王茶姬工作一周后就萌生退意，超长的工作时间和店里望不到头的待作订单让她倍感压力，“我们门店每天工作十小时 ...

里写，“不是 985、211 背景，审计已经是我够到的最好的职业”。 这样想来，审计行业像一个“非最优解”。身在其中的打工人，未必觉得它最好，而是综合了自身条件、当下的就业环境、未来职业前景等角度后，为自己找到的一条谋生之道。 生活不易，苟为上计。不知道在事务所辛辛苦苦苟着的审计人，面对电脑上的账目，会不会想到自己在专业去向填下“会计”的那个遥远的下午。 [1] 中国证券 ...

常常被压缩到最低标准。这意味着，一个劳务派遣工家庭的可支配收入，远低于同等条件下的正式员工家庭。当他们的收入只能勉强维持基本生活时，何谈消费？何谈内需？ 与此同时，劳务派遣工的职业前景极其黯淡。他们被锁定在“临时工”的身份中，无论工作多么出色，都很难获得晋升机会，很难转为正式员工。这种“临工化”的趋势，让他们对未来充满焦虑。今天的工作能否保住？明年的 ...

供远小于求。 而为了吸引相关人才加入，互联网企业也总是开启“抢人”模式，明面上的收入与福利通通配齐，只多不少。更重要的是，互联网及人工智能行业，依然有充足的发展动力与职业前景。 其中，主流“大厂”总是更受毕业生欢迎。“大厂说出来比较有面子，未来你可能求职的时候会有很多的好处，我们学生都是以大厂为荣的。毕竟刚出来先进大厂日后也好走 ...

举例，在回答“女性获得高职位比例小于男性”现象的原因上，只有9%的受访女性认同男女存在能力差异；对于“女性从业人员面临的主要压力”的问题，排名第一受关注的是“个人发展或职业前景”，其次才是“家庭责任”；在“兼顾家庭工作的措施”调查上，受访者认为能够帮助自己取得家庭工作平衡的最重要的是来自家庭其他成员如父母或配偶的责任分担，而不愿选择放弃部分挑战性工作 ...

教育指导师更早出现的，是相关培训与考证项目的涌现，号称短期培训即可上岗，而为此收费数万元——做新职业不一定挣钱，但教人做新职业赚钱。 王牧为此担忧。她担心市场化的职业前景被投机者快速搅乱。如今，她在谋求进入体制内的机会以获得稳定。“今年这个行业有一些政策利好。许多地方在筹备建设政府主导的家庭教育指导机构。”她想借此争取到一个基层岗位。 《新360行：2021年 ...

新人体验。 至于工作范围，团队里几乎一半是外包，大家合作沟通都非常正常，毫无隔阂。总的来说，这档外包体验打破了我的偏见，当初差点拒绝的机会现在成了我当前最满意的选择。 （2025.10.17） 外包劳动者的职业前景再添一道阴影 由上述可见，这种在职场中常见的歧视和区别对待，原本是公司运作和管理模式的产物，久而久之却成为了劳动者内部的规训和枷锁，平添不必要的焦虑。外包员工在工作中下意识感觉 ...

是因为他要还老师的恩情。“他是一个不会拒绝的人，有人需要他，他就会去做。” 广州软件学院这所以信息技术为特色的民办本科学校，是父亲为高广辉做了这个选择。对这选择的职业前景，高广辉应当也是充满信心的。周雪是高广辉小三届的学妹，学长介绍他们认识时，她大三在学物流管理。高广辉主动问周雪要不要和他一起做编程，之后花了三个月的 ...

—无人驾驶，她访谈了多家自动驾驶公司的安全员。这个在过渡期大量涌现的岗位，看似创造了新的就业机会，其背后的逻辑却十分残酷。安全员需要丰富的驾驶经验和较高的技术水平，但其职业前景却清晰可见：他们只是一个“临时角色”。 “如果车里还有安全员，企业是无法盈利的。”许怡冷静地分析，技术的终局一定是去掉车内的安全员，转向“一人远程监控多车”的模式。她 ...

象征身份的「长衫」，也未必真的就能够找到一件可以遮身蔽体、温暖体面的新衣裳。 然而，这种叙事似乎忽略了一个最基本的事实，那就是大量所谓「务实岗位」的劳动强度、保障水平以及职业前景，远远没有达到支撑「体面生活」的标准。 根据国家统计局发布的《2023年农民工监测调查报告》，我国农民工总量接近3亿人，其中从事制造业（18.3%）、建筑业（14.6%）、批发和零售 ...

大厂，是不可能给空间让你学习的。”现在甘蓝反而有了满足感。 #02 00后已遭遇：前有拥堵的前辈，后有更便宜的追兵 在许多80、90后看来，00后拥有碾压四方的年龄优势，职业前景无可限量，然而在00后本体看来，自己徒有年轻的肉体，但灵魂早已变成了“类老登”——他们早早就看透了增长趋缓时代大厂的职业前景，并不会如想象中美好。 还剩下的工作 ...

代际传播本应是题中之意。于是那天晚上，我在原本只是闲聊的场合，迫切而又一厢情愿地输出着自认为正确的就业观、择业观。回来后我想，我给学生讲了一堆大道理，关于人生规划、关于职业前景，而自己在20岁出头的时候，也是同样拒绝长远和安稳的东西，可能他们的目的是“赚大钱”，而我的目标是所谓理想，但殊途同归，总结起来都是“不安分”。在这点上，并不因为他们 ...

朝九晚六、通勤四小时，到手工资在六千到一万元出头。“熬了这么多年，扣完社保公积金，也就这样。”父母眼中稳定和体面的工作，在宋婷看来却是“拿着死工资，职业前景一眼望得到头”。 糟糕的情况在2024年6月出现，公司收入开始变得不稳定。迫不得已，宋婷开始在业余时间试着接一些剪视频、做PPT的兼职，每单从几十到一百元不等。但收入不稳定、 ...

正是一份竞业限制协议。“有默认的签收记录，就相当于他们有提前通知我，我就必须履行竞业限制义务。”郑天鑫复盘道。 一旦竞业限制协议被企业启动，劳动者的经济来源、职业前景都将受到极大影响。“如果仅仅用寄送快递的方式来通知这么重大的事项，包括高额违约金，是不合适的”，于汇认为，“这相当于秘密启动竞业限制”。企业可以自由选择启动竞业限制 ...

操作流程。即便是店长级别的员工，在其他精品咖啡馆的招聘者眼中，其经验值也大打折扣。 小张坐在橱窗边的吧台上，指着店里巨大的品牌标识说：“它把行业工资拉高了，但也把我的职业前景碾碎了。”这个看似矛盾的结论，正是当下咖啡师面临的真实困境。连锁咖啡店讲究效率，用全自动化和标准化追求极致效率。 据咖啡沙龙发布的《2023年度咖啡普查》显示，38.96%的咖啡师在当前咖啡 ...

及薪资待遇。交通运输大类专业就业落实情况较好，2024届该大类专业毕业生半年后的平均月收入为5207元，也明显高于高职平均（4775元）。较好的就业落实情况、高起薪和稳定的职业前景对其满意度有显著影响。 除了交通运输大类，高职其他高就业满意度的专业也具有相似特征。如生物与化工大类的分析检验技术、石油化工技术，能源动力与材料大类的电力系统自动化技术、 ...

计划指标，则该市区可能会因为没有履行维持社会稳定的重要职能而受到批评（受访者 21、49、81）。省级政府，更直接地说，是共产党的省级委员，对市长行使任命权。然而，即便是在决定城市官员职业前景的严格干部考核制度下（Landry, 2001），后者也拥有明显的信息资源，可以用来挑战省级政府对地方养老基金整合的要求。尽管如此，信息不对称的存在并不能完全解释为什么城市政府不愿意移交养老金管理 ...

暂停键，主动辞职待业的比例从 3% 上升至 8.8% [1]。 我们也整理了社交媒体上有关“空窗期”的讨论，发现主动离职最常见的原因是身体或家庭。当然了，因工作强度大、内卷严重、看不到职业前景、待遇差等，放弃打烂工干脆跑路的也很普遍。 （图/网易数读） 都说离职是最好的医美，听多了也会动起出走的决心。工作强度经常爆表的牛马们都心知肚明，自己早已陷入亚 ...