过程中郑州基地HRBP毛某某提出下半年企业文化活动，举例让‘穿着超短裙的女生’到工位上给其他员工发奖品。对于其描述我认为存在严重‘物化女性’的问题，因此当晚向猿辅导人力总监李某发邮件表明我本人观点，李某对此事也进行了回复。” 该网友称，第二天7月23日，她被约谈进行协商解除劳动合同，当日未接受协商。7月24日遭公司以“岗位不胜任” ...

更令人揪心的是，大量在“尚合臻选”小程序上下单的消费者也遭遇了不发货、不退款的情况。 今年5月初，张先生入职尚合臻选，成为一名销售。他告诉记者，面试时，人力总监描绘的蓝图很美好：底薪3500元，但销售提成很高，月入过万不是梦。公司号称是西北地区领先的企业福利卡券服务商，与众多知名品牌深度合作。 然而，入职后的现实却异常冰冷。张先生的 ...

9月初，都有职场新人询问张景“工资是不是发错了”，因为到手月工资少了几十元。张景每次都要重复这个答案，“因为北京社保缴费基数上调了”。 张景是北京一家连锁养老机构的人力总监。她所在养老机构的护理员月平均工资均低于北京社保缴费基数下限。社保缴费基数下限根据每年当地的社会平均工资（下称“社平工资”）确定，每年6月—8月调整。社 ...

”。距离11月社保缴纳日的截止日，仅剩2天，员工普遍反馈，“太仓促了。” 研发工程师陆明参与了12月12日上海总部的谈判。他注意到，15名员工代表在会议室，跟CEO谈，人力总监也在；大部分员工围在会议室前等结果，曾有一个供应商出现，大喊欠债还钱，有人上前制止，担心影响员工问题的谈判重点。 之后两天，在工区角落，陆明还看到五六个工程师，围着电脑 ...

就可以转成股份。”协议规定，员工认购资金4年内无法申请全部退还，若员工离职，本金在30天内退还，利息则会在90天内发放。但目前已经有员工离职较长时间后，仍未收回全部本金。 对此，公司的人力总监回应是，公司目前正努力维持运营，用有限资金安排业务、供应商和工资款项。由于目前还有其他要付的工资类费用，一时无法安排到认购款的发放。 天眼查数据显示，茶里的最近一笔融资款 ...

“自愿”离职。她是其中为数不多拿到赔偿的人。 有人会被迫“自愿”离职/《我在他乡挺好的》剧照 被裁当天，HR说可以让她干到月底，拿完当月工资再走。交接完工作后，人力总监却直接让她明天不用来了。谢昕怡问，“如果我明天不来，工资也会给我发到八月底吗？”看到HR和人力总监愣住的样子，她明白，原来公司并不想给她任何赔偿，但他们 ...

店报个BUG，账都能算错？ 大模型技术在AIGC领域的应用探索(附PPT下载) 顶级商业洞察，抖音进军本地生活，抖店是要黄了吗？ 突发，给茶百道做保鉴的中金公司被监管,其人力总监：某司什么时候被监管 数字化转型方案设计（附PDF下载） 甩锅大王字节跳动，你不知道它的猥琐和伪科技 2023ChatGPT研究框架报告 ...

十几年，一般都是工作找她、而不是她找工作，“还在任职的时候，就会收到很多猎头的邀请，开出的薪酬也比原岗位高”。 转折发生在去年，当时原公司因为发展规划搬离北京，担任公司人力总监的她不想离开北京，选择裸辞。 “当时觉得这几年经济情况不好，就业形势严峻，但从自己过往的工作履历来说，觉得再找一份类似的工作不是问题，不说升职加薪，平薪总可以。”杨哥说，但是连 ...

、水电费、员工工资等压力，认为这些都应该由我们的业绩来抵扣，pua业绩差（业绩仅由公司业务提供），禁止跑业务及接触外面客户。 三个月前隐隐感觉公司有想解散子公司的苗头，随后人力总监就开始一步一步展开计划。 1️⃣调岗。调岗不是传统意义上的调岗，而是先让你签署自愿离职协议，入职新公司。再借能力不能胜任后让你自愿离职，一箭双雕。 2️⃣考勤。查监控核对打卡时间 ...

万业务指标。 自我安慰很快被击碎。平安夜那天，部门三十多人悉数到场。副总裁拿了一张纸，在众人面前念道：“因为疫情和大环境的影响，公司将和在座的各位解除劳动合同……”念完后，人力总监接棒宣布：“今天下午，公司会逐个跟各位同学沟通赔偿相关事宜”。同事们坐在底下，或神情愤怒，或面容呆滞。 开完会，周腾飞和十几个同事一同到园区散心，在一个小广场前驻足。同事倒 ...

人才招聘网站的账号，取消了分公司办理员工入职系统录入的权限，将全集团分公司的招聘人员统一收归总部管理。原则上，停止一切招聘，仅针对特殊岗位的招聘，在经分公司总经理申请，总部人力总监、副总裁、董事长审批后，方可办理入职手续。 但，对招聘人员的硬性条件在原来的基础上又拔高了一到两个档次（从原来的80后，调整为85后；从原来的统招 ...

28亿，靠烧钱研发能否打破巨头垄断？ AI芯片需求激增，但厂商的日子并没有预想中那么好过。近日，不少寒武纪员工在第三方平台上爆料称，在年终奖发放前遭遇裁员。不过，寒武纪HRD（人力资源总监）王海波实名回复，否认了“恶意裁员”及裁员80%的传言。 4月24日，《每日经济新闻》记者以投资者身份致电寒武纪，董秘办公室接线人员表示，公司已经关注到（裁员）舆情 ...

就此咨询过律师，但酒店坚持要通过诉讼方式解决。” 目前，郑先生已经就此事向江北区人民法院提起民事诉讼。 酒店方：应由法律认定各方的责任 近日，上游新闻记者与郑先生一起来到凯悦酒店了解情况，酒店人力资源总监熊女士表示，之前就此事酒店方与郑先生已经有过两次沟通会谈，而且酒店一直以积极的方式在进行沟通。 熊女士向上游新闻记者提供了两次沟通的会议记录，在其中酒店方面均指出，酒店原本在合同中有 ...

也一直比较顺利。去年下半年，因之前的公司要派她去北京工作，她考虑再三没有去，便辞职了。2024年10月，在招聘网站上得知陕西蓝一在线科技有限公司（以下简称蓝一公司）在招一名人力资源总监后，便前往应聘。面试通过，老板马某承诺她月薪1万元，但要等过了一个月的试用期后再签订劳动合同，“当时没想那么多，觉得自己是人力资源总监，转正后劳动合同总是要签 ...

、裁员、合同到期不续签，很热闹”，“钉钉打卡关闭事出反常必有妖，果然，140人裁80个”。 一位上汽商用车技术中心员工发帖称，此轮上汽大通在南京将整体裁员40%，人力资源总监已经抵达南京，从8月30日开始约谈。“上周取了三天，已经裁了很多。”另一位IP在上海的网友发帖称，其表示除了其去的动力部门，别的部门好像都在裁员，赔偿标准为N+1。 欢迎关注 ...

主席段忠，同时为比亚迪西北地区人力资源部员工关系部经理；汕头比亚迪工会主席曾菊生，同时为人力资源部负责人；常州比亚迪汽车有限公司工会主席钟栏，同时为比亚迪华东(常州)产业基地人力资源总监；比亚迪襄阳园区工会主席胡严，同时为比亚迪华中地区人力资源部襄阳人事科科长。 根据中华全国总工会《企业工会主席产生办法（试行）》 “企业行政负责人（含行政副职）、合伙人及其 ...

主义能否改善中国互联网行业的劳资关系持悲观态度。 结果 8月9日，张勇在阿里巴巴内部网络论坛上宣布，被投诉的经理已被不光彩开除，拒绝跟进周女士投诉的高级管理人员已被强制辞职，人力资源总监将被记过处分。针对公众尤其是那些分享自己遭受性别歧视经历的前员工提出的担忧，张强调阿里巴巴对性犯罪零容忍。8月12日，阿里巴巴成立专⻔工作组，直接向董事会汇报。该组织以打击职场不当行为为 ...

中国青年报客户端讯（中青报·中青网见习记者刘胤衡 记者黄冲）日前，北京市第二中级人民法院发布一劳动纠纷案例：某公司王姓人力行政总监因休陪产假，被公司认定旷工而解除劳动合同。法院经审理认为，该公司对王某旷工的事实未提供充分证据加以证明，构成违法解除，应依法支付王某解除劳动合同的经济赔偿金。 2022年12月26 ...

问网易是否在裁员；有用户称，网易现在边裁边招；还有用户称，传媒裁了不止一半。 门户最后的荣光正在消逝 “业务不好的话，不管是大厂、中厂还是小厂，都会裁员。”一名人力资源总监说道，“网易现在裁的也是业务一般盈利不行的业务了，不奇怪。” 网易传媒，扶不起来的阿斗？相反，在国内几大门户网站中，网易表现得还不错。 目前网易传媒旗下有网易新闻、 ...

然后才给的工资，不签就不给，不知道他们把道歉函拿去做什么了。但是离职证明没给。”孙某还表示，对方的态度一直高高在上，“从来没有过任何道歉，反倒是我给他们道歉。” 招聘平台上井某也是苹芯科技的人力资源总监 天眼查信息显示：北京尼欧克斯科技有限公司成立于2021年4月，注册资本1100万美元，主要从事科技推广和应用服务，参保人数仅有10人。尼欧克斯公司的法定代表人杨某，同时也是北京苹 ...